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Conoce a los nuevos integrantes de los comités COPASST y Convivencia Laboral

24 Junio 2021

Luego de la participación activa de los colaboradores tomasinos en la postulación y elección de los candidatos para el Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo, así como del Comité de Convivencia Laboral, el Departamento de Gestión del Talento Humano, desde el Área de Seguridad y Salud en el Trabajo, nos presenta a quienes fueron elegidos desde la plataforma virtual para ocupar el cargo durante el periodo 2021-2023.

El inicio de su representación se da luego del acto de posesión que contó con la presencia del Rector General, fray José Gabriel Mesa Angulo, O.P., quien se dirigió a los integrantes del Comité de Convivencia Laboral con las siguientes palabras de bienvenida:

“Este comité juega un rol fundamental para asegurar el clima laboral, para dirimir situaciones de diversa postura, para prestar un servicio en aras de la comunicación y de la misión misma de la Institución. Les agradezco ser parte de este comité para un justo análisis de cada una de las situaciones”.

Así mismo, manifestó a los integrantes del COPASST:

“En este momento, en el cual hay tanta necesidad de primer orden en la Institución, agradecemos a quienes se incorporan para apoyarla. Es una composición equitativa y estoy seguro que este comité prestará un excelente servicio a la comunidad educativa, porque el trabajo que se ha venido realizando ha sido una tarea seria y ardua que ha refinado muchos de los procesos internos; su aporte será de gran importancia para toda la Universidad”.

Por su parte, el Dr. José Joaquín Castro Rojas, Director del Departamento de Gestión del Talento Humano, expresó a los nuevos integrantes: “Estos dos comités son fundamentales para la Universidad, representan dos iconos importantísimos, a pesar de sus funciones diferentes, todos somos corresponsables y obligados a mantener un buen clima laboral, a fomentar el autocuidado y el mutuocuidado en el desarrollo de las actividades laborales, por tanto esta labor es de todos los que compartimos en la Institución. El reto principal es cómo transmitir a la comunidad este mensaje de prevención y protección”. 

A continuación, los nuevos integrantes:

Representantes COPASSTRepresentantes CCL

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